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招聘公告

华新水泥IT服务中心招聘公告

2018-12-1810359次

根据IT服务中心工作的需要,现面向集团内外部招聘人力行政应用咨询顾问、营销应用咨询顾问及IT服务管理岗位人员,欢迎符合岗位要求人员踊跃报名应聘!

一、招聘职位、职责及任职要求

(一)岗位:服务管理

人数:1

岗位职责:

根据部门年度工作计划及IT服务管理SlA(服务级别协议)要求,参与公司IT运维服务支持,制订IT运维服务支持计划与改进措施,为用户提供有效及时的IT运维支持服务,提高用户的办公效率和满意度,保障IT系统运维及终端设备的有效运行。

任职要求:

1、具有一定的计算机软硬件知识,熟悉windows操作系统,了解基本问题诊断过程 2、能够熟练应用office套件,包括excel、ppt、project等 3、具有收集、统计、分析料数据资,并能够据此撰写报告的能力 4、英语水平达到CET-4/6级;
具有良好的沟通技巧,口头表达能力和文字表达能力强。

(二)岗位:人力行政应用

人数:1

岗位职责:

根据公司总体规划负责人力资源管理等ERP项目的实施与推广,负责ERP系统上线运行的日常运维与支持服务,结合公司需求持续优化系统。

任职要求:

熟练运用Word,Excel,Powerpoint等办公自动化软件;
英语水平达到CET-4/6级;
具有良好的沟通技巧,口头表达能力和文字表达能力强;
有良好的团队协作精神;
良好的人力资源专业知识和相关岗位工作经验,对ERP有浓厚的兴趣,SAP-HR业务能熟练操作者优先。

(三)岗位:营销应用

人数:1

岗位职责:

根据公司总体规划负责营销管理等ERP项目的实施与推广,负责ERP系统上线运行的日常运维与支持服务,结合公司需求持续优化系统。

任职要求:

熟练运用Word,Excel,Powerpoint等办公自动化软件;
英语水平达到CET-4/6级;
具有良好的沟通技巧,口头表达能力和文字表达能力强;
有良好的团队协作精神;
良好的营销专业知识和相关岗位工作经验,对ERP有浓厚的兴趣,SAP-SD业务能熟练操作者优先。

二、用人单位

IT服务中心

三、工作地点

武汉

四、酬薪福利待遇

薪酬:根据岗位和个人能力确定薪酬
福利:按国家规定依法缴纳五险一金、享受员工年休假等假期福利、法定节假日加班费;享受工作餐补贴、绩效奖励、节假日福利等实际福利。

五、报名程序及联系人

1、应聘人员报名,请将个人简历发送至licongwei@huaxincem.com。无论是否通知面试,应聘者的资料不予退还。
2、初审合格后,公司即通知应聘者参加面试。面试时,请应聘者携带以下个人资料,包括1张1寸近期照片、毕业证书、技术等级证书、本人身份证等原件及复印件。
3、报名截止日期为2019年1月17日。